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Directeur, Engagement des membres

TITRE : Directeur, Engagement des membres SE RAPPORTE À : Directeur général DESCRIPTION GÉNÉRALE: Le directeur, engagement des membres, dirige les stratégies nationales d’engagement des membres et de développement du secteur de CMC. Le directeur s’assure que les offres de CMC à ses membres constituent une proposition de valeur supérieure et que la programmation (p. ex. programmes, services, événements, projets) est alignée sur les priorités et les valeurs de nos membres. Description complète

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Gestionnaire, relations extérieures

TITRE : Gestionnaire, relations extérieures SE RAPPORTE AU : Directeur général DESCRIPTION GÉNÉRALE: Le responsable des relations extérieures est un dirigeant parfaitement bilingue responsable de la mobilisation d’audiences nationales clés par le biais des médias sociaux, d’événements, de la diffusion collaborative de la recherche, de la promotion du renforcement des capacités nationales et des synergies opérationnelles avec les membres et les partenaires / collaborateurs externes, afin d’obtenir la reconnaissance nationale du secteur des coopératives en tant que secteur prioritaire des économies traditionnelle et sociale du Canada. Description complète

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Director, Member Engagement

TITLE:  Director, Member Engagement REPORTS TO: Executive Director GENERAL DESCRIPTION: The Director, Member Engagement, leads CMC’s national member engagement and sector development strategies. The Director ensures that CMC’s offering to members is a superior value proposition and that programming (e.g. programs, services, events, projects) across the organization is aligned with the priorities and values of our members. Complete description

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Congrès 2018

Le Congrès FCCT-CoopZone 2018 a lieu à Winnipeg du 1er au 3 novembre.  Le thème c’est:  La Coopération dans un monde de travail changeant. La FCCT tient des congrès bilingues (anglais-français) seulement dans les années où c’est au Québec ou au Nouveau-Brunswick.  Nous sommes désolés que cette année, le Congrès n’aura lieu qu’en anglais.  Cependant, si des participant(e)s francophones ont besoin d’aide, ils peuvent nous le demander et on aidera avec de l’interprétation personnelle, dans la mesure du possible. Pour les renseignements sur le Congrès, en anglais, voir:  http://canadianworker.coop/2018-conference/.

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Demande de propositions pour une approche innovante de la planification stratégique

La FCCT est à la recherche de propositions qui fassent participer le personnel, les membres du conseil, les membres et les amis de la Fédération à un processus innovateur et stimulant d’élaboration d’un plan stratégique pluriannuel. FCCT_Demande_de_propositions-FR Autres informations — en anglais ici

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Code de conduite anti-harcèlement de la FCCT

À la lumière de l’adoption par diverses provinces de législations anti-harcèlement de plus en plus strictes, et plus encore parce que la FCCT souhaite créer un environnement sûr à tous ses événements, son conseil a développé le présent Code de conduite pour tous ses événements. Tou(te)s les participant(e)s aux congrès et événements de la FCCT, y compris les conférencier(e)s, commanditaires et bénévoles, doivent observer le présent code de conduite. Les organisateur/trices des événements [1] l’appliqueront à tous les événements. Nous nous attendons à ce que toutes et tous coopèrent à la création et au maintien d’un environnement sûr pour tous. En bref La FCCT s’est engagée à fournir une expérience de congrès (et d’évenement) dénuée de harcèlement à tou(te)s les participant(e)s, peu importe leur sexe, identité, orientation ou expression sexuelle, leur âge, leur incapacité ou handicap, leur apparence physique, leur taille, leur race, ethnie ou religion (ou absence de religion).…

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