Par Hazel Corcoran
À la FCCT, c’est la tête pleine de beaux souvenirs du Congrès de novembre dernier que nous commençons l’année 2024. Les participant·e·s ont attribué au Congrès une note globale de 4,7 sur 5 et ont donné des commentaires favorables quant au lieu de l’événement, aux ateliers, aux visites guidées et aux occasions de réseauter. Le Congrès de cette année sera virtuel. Cela dit, nous n’avons aucun doute qu’il s’agira d’une expérience enrichissante pour toutes les personnes qui y participeront, d’autant que nous tiendrons compte de vos commentaires pour choisir nos sujets phares. (Les présentations du Congrès 2023 resteront accessibles ici.)
Par ailleurs, la FCCT met actuellement la dernière main au projet de conversion d’entreprise JEDDI (justice, équité, diversité, décolonisation et inclusion), qui se conclura d’ici quelques mois. Les premières étapes du projet consistaient en une étude sur la portée des conversions d’entreprises en coopératives et autres organismes à vocation sociale (OVS) au Canada, une sensibilisation à la conversation comme moyen viable d’assurer la durabilité des entreprises, spécialement pour les groupes privés d’équité, ainsi que l’élaboration et la diffusion de ressources, dont certaines sont accessibles ici. Le projet touchant à sa fin, nous souhaitons appuyer quiconque est propriétaire d’une entreprise et veut la transformer en coop ou en OVS, en particulier les groupes privés d’équité, notamment les personnes noires, autochtones ou racisées, les femmes, les personnes vivant avec un handicap, les membres de la communauté LGBTQ2S+ et les jeunes.
Notre stagiaire du programme CréeAction, Aniqah Rahman, qui a joué un rôle clé dans le cadre du projet ces derniers mois, vient de terminer son stage à la FCCT. Merci pour tout ce que tu as contribué au projet, Aniqah! Nous te souhaitons beaucoup de succès pour la suite.
Un autre projet important sera bientôt lancé par la FCCT, soit la troisième édition de l’Académie des coopératives de travail. Ce programme de formation virtuel aide les organisations en démarrage à monter et à lancer une coopérative de travail avec l’appui de leur cohorte. Pour Oasis Lavenders et The Makehouse, membres de la FCCT, l’Académie s’est avérée un outil crucial. Si vous avez une idée d’entreprise portée par au moins trois personnes, je vous encourage à soumettre votre candidature dès aujourd’hui. Pour les personnes au Québec, le programme de formation que nous recommandons est le Parcours COOP, offert par le Réseau COOP et qui était le modèle pour l’Académie.
Enfin, la FCCT continue d’aider ses membres d’autres façons, notamment le soutien au remboursement du prêt du CUEC, que nous avons récemment accordé à six coopératives de travail. Nous nous réjouissons d’avoir les ressources nécessaires pour offrir ce type de soutien en cette période difficile.