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La reprise des entreprises par les employés : une fenêtre d’opportunité inégalée

Un reportage par Martin Villemure, la CDR de l’Abitibi-Témiscamingue Les chiffres sont impressionnants: 55 000 entreprises à reprendre d’ici 2018 au Canada, dont 25 000 qui ne trouveront pas de repreneurs. Le contexte est lui aussi particulier: au sortir d’une crise financière mondiale qui semble née des prémisses même du système capitaliste, on cherche des solutions novatrices. Il semble donc y avoir une opportunité exceptionnelle pour la reprise d’entreprise par les employés, une opportunité pour les coopératives. C’était le sujet du Congrès sur la transmission d’entreprises aux employés du 11 au 13 octobre 2011 à Québec, organisé par la Fédération canadienne des coopératives de travail et le RÉSEAU de la coopération du travail du Québec. Mais les défis seront grands pour que la transmission d’entreprise aux employés ne reste pas un phénomène marginal. Et plusieurs ont été nommés lors de ce Congrès sur la transmission. Il faut d’abord éveiller les propriétaires à…

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Congrès nord américain de la coopération du travail et de la transmission d’entreprise

www.cooperation2011.coop The conference is structured e two distinct and consecutive events. An International Symposium on transfer of business to work cooperatives , the 11-12-13 October 2011 with two goals. Valuing the alternative formula work cooperatives for the redemption of enterprises without successors. Develop expertise of stakeholders through the exchange and analysis of their practices. A North American Congress on labor cooperation under the theme of  » Cooperation without frontiers  » the 13-14-15 October 2011, with four goals. Provide network actors of cooperation Quebec labor, other Canadian provinces and US * first historic opportunity to meet and share their expertise. Develop expertise of these players through the exchange and analysis of best management practices and governance of a worker cooperative. Formally establish a North American association of labor cooperation that will become part of America CICOPA (International Committee of production and handicraft cooperatives). Prepare and announce a joint statement federations involved…

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La CGSCOP

La nouvelle marque du Mouvement Scop a été lancée officiellement le 1er février au cours d’une soirée aux Salons de l’Aveyron (Paris 12e) qui a réuni 250 invités (partenaires, journalistes, Scop, élus et permanents du Mouvement…). Ce lancement a été l’occasion de dévoiler la nouvelle marque et son identité visuelle. www.les – scop.coop

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Alain Bridault devient membre du Comité exécutif de CICOPA

CICOPA is the International Organisation of Industrial Production Cooperatives, Crafts and Services, sectoral organization of the Cooperative Alliance International (ACI). At the meeting of the Executive Committee of CICOPA in February, CICOPA appointed Alain Bridault member of its Executive Committee. Mr. Bridault represent North America on behalf of the Federation of Canadian Worker Co (CFTC) which he is president while in receipt November 2009. Chairman of its work cooperative, Orion cooperative research and consulting (Québec), representing the Network of the Quebec Labour Cooperation at the CFTC, Alain Bridault is the first member of the Executive Committee of CICOPA from Quebec. By recommending the Committee, the President of CICOPA Javier Salaberria (Mondragon) described it as  » an extraordinary new friend .  » His appointment was approved unanimously. Co-founder of Bachelor of cooperative administration at Laurentian University in Sudbury (1983-1988) and lecturer for many years in the Masters in cooperative management of…

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Le podcast de l’émission de BFM Business sur les Scop (les Sociétés coopératives et participatives)

La chaîne BFM Business a consacré son émission « Paris Business Club » du mercredi 16 février aux Scop. L’animateur, Michel Picot, qui va à la rencontre de patrons d’entreprises d’Ile-de-France, a mis en avant la démocratie et les salariés associés des Scop au travers des témoignages des dirigeants venus sur le plateau. Il les a notamment interrogés sur leur métier, le choix du statut au regard de l’activité, les projets futurs ainsi que sur la gouvernance, le partage des bénéfices et la motivation des salariés. Parmi les quatre porte-parole des Scop : Patrick Lenancker, président de la Confédération générale des Scop, Sonia Stamenkovic, gérante de Cross-Media Culture, spécialisée dans l’ingénierie culturelle à l’international, qui compte 9 associés (dont 7 salariés), Isabelle Jousselin, directrice du développement commercial d’Oonops, agence de communication interactive avec 13 salariés et Charles-Henri Montaut, dirigeant d’UTB, Scop du BTP qui compte 1 000 salariés. Voir l’émission : http://www.radiobfm.com/emission.php?id=49

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